El Ayuntamiento de Béjar ha puesto en marcha el nuevo Programa Mixto de Formación y Empleo “Gestión Forestal Sostenible”, dirigido a desempleados con el objetivo de facilitar su inserción laboral a través del aprendizaje de un oficio. El alcalde, Luis Francisco Martín, presentó la iniciativa junto con María Reyes Gallego López, gerente en funciones del Servicio Público de Empleo de Castilla y León (ECYL) en Salamanca, los docentes Bernardo Álvarez Fernández y Agustín San Román, y la técnica de subvenciones M.ª Ángeles Cembellín.
El programa, que comenzó el 1 de marzo y tendrá una duración de 12 meses, cuenta con una subvención de 334.222,56 euros concedida por el ECYL, mientras que el Ayuntamiento de Béjar aporta la diferencia hasta completar un presupuesto total de 477.009,99 euros. En esta edición participan 12 alumnos, contratados a jornada completa mediante un contrato de formación en alternancia, con una retribución equivalente al 100% del Salario Mínimo Interprofesional. Su formación combinará un 50% de teoría y un 50% de práctica, obteniendo certificados de profesionalidad en actividades auxiliares en conservación y mejora de montes, actividades auxiliares en aprovechamientos forestales, aprovechamientos forestales y repoblaciones forestales y tratamientos selvícolas.
Según adelantaron los docentes, las actuaciones de este taller estarán enfocadas en las zonas de El Bosque y Monte Mario, donde los alumnos aplicarán los conocimientos adquiridos para mejorar y conservar el entorno natural de Béjar.
